開発 その他 日本綜合地所/10月1日から男性社員に2週間の育児休暇を義務付ける 日本綜合地所は10月1日から、男性社員に対して合計2週間の育児休業期間(有給)の取得を義務付ける。同社は世論の高まりを受け、今年4月1日から、「育児支援制度」を拡充し積極的に少子化問題に取り組んでいる。社員の平均年齢は31.9歳(06年3月末現在)で、育児にあたる社員は多い。男性社員の育児休業取得を義務化することで、男女にかかわらず育児に取り組める環境作りを目指す。 この記事(ページ)は登録してあるユーザのみご覧いただけます。登録されている方はログインしてからご覧下さい。既存ユーザのログインユーザー名パスワード ログイン情報を保存 パスワードをお忘れですか? パスワードリセット新規ユーザー登録ユーザー名*姓*名*姓(カナ)*名(カナ)*郵便番号*都道府県*市*住所1*住所2電話番号(オフィス)*メール*会社部署役職新聞購読者番号*定期購読 している していない* 利用規約 に同意する。*必須項目 Post navigation ← 7月新設住宅着工/貸家16カ月連続増/持家と分譲4カ月ぶり減 変わりつつある近隣対策/法律と思いやりで対処/専門会社へ外注する流れも →